Alessandro Donadio e la Learning organization
L’ospite di questa puntata è Alessandro Donadio, Associate partner EY e membro del comitato scientifico dell’Osservatorio del Lavoro Cifa – Confsal.
Alessandro Donadio è anche autore del libro #Learning organization. L’apprendimento diffuso come leva di antifragilità, (Franco Angeli, 2021). L’antifragilità non è da confondere con la resilienza, ma è collegata alla capacità di trasformazione, a sua volta leva di apprendimento.
A chi è rivolto il libro? A chiunque voglia imparare ad imparare, a manager, HR, a chi lavora in un’organizzazione. Perché per l’autore esistono già organizzazioni che apprendono in manera funzionale: dobbiamo solo riconoscerle e valorizzarle.
Elisa Marasca è giornalista professionista e consulente di comunicazione. Laureata in Lettere Moderne all’Università di Pisa, ha conseguito il diploma post lauream presso la Scuola di Giornalismo Massimo Baldini dell’Università Luiss e ha poi ottenuto la laurea magistrale in Storia dell’arte presso l’Università di Urbino.
Nel suo percorso di giornalista si è occupata prevalentemente di temi ambientali, sociali, artistici e di innovazione tecnologica.
Da sempre interessata al mondo della comunicazione digital, ha lavorato anche come addetta stampa e social media manager di organizzazioni pubbliche e private nazionali e internazionali, soprattutto in ambito culturale.
EY, tra le righe, Alessandro Donadio, Learning organization
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