Tag: futuro del lavoro

Apertura

Risorse umane e non umane, a Torino il dialogo tra i People manager

A Risorse umane e non umane Torino torna in scena il dialogo tra i People manager di alcune delle aziende più significative del territorio. Dopo le tappe di Brescia, Bologna, Padova e Bari, il roadshow promosso dalla rivista Persone&Conoscenze (edita dalla casa editrice ESTE, editore anche del nostro quotidiano, che sostiene il progetto in qualità di Media Partner) arriva nel capoluogo piemontese,...

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Scatti di lavoro

Nel 2024 la rivista Persone&Conoscenze (edita da Edizioni ESTE, editore anche del nostro quotidiano) compie 20 anni. In vista della celebrazione, ha invitato il proprio pubblico a interrogarsi sui futuri orizzonti del lavoro e a offrire possibili risposte e interpretazioni con uno ‘sguardo fotografico’. Dove lavoreremo? Con chi? Quanto? Sono solo alcune delle domande da cui ha preso il via la...

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Mostra

Il futuro del lavoro si mette in mostra

Il potere della fotografia sta nel riuscire a raccontare qualcosa, senza utilizzare le parole. Fotografando il presente è possibile narrare ricordi e suggestioni del passato, ma pure prefigurare il futuro. A 20 anni dalla propria nascita, Persone&Conoscenze – la rivista della casa editrice ESTE focalizzata sui temi del lavoro e della Direzione del Personale – ha promosso un concorso fotografico...

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Future of work

Immaginare il futuro del lavoro

È l’estate del 1908, in Vestfalia, Germania. Il sociologo tedesco Max Weber, ai tempi già affermato, passa le giornate all’interno della fabbrica tessile di cui è socio e studia il comportamento e le attività di responsabili e operai. In quel luogo, Weber si interroga e ipotizza un futuro del lavoro dove a dominare non saranno le logiche della standardizzazione (formalizzate tre anni dopo da Taylor),...

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Landini_Settimana corta

Si può fare (ma non per tutti)! È davvero l’ora della settimana corta?

 L’ultima, in ordine di tempo, è stata la Cgil che dal Congresso nazionale di marzo 2023, per bocca del suo Segretario Generale Maurizio Landini, ha proposto la riduzione dell’orario di lavoro (a parità di salario). Ma di settimana corta se ne parla da tempo. E tanti sono gli esempi di aziende – anche italiane – che hanno introdotto modelli flessibili di organizzazione....

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