lavoro ibrido Archivi - Parole di Management

Lavoro flessibile (quasi) per tutti

Scritto da Redazione il 5 Settembre 2024.

Negli ultimi anni, il mercato del lavoro ha subito profonde trasformazioni, con un crescente interesse per le modalità di lavoro ibrido e a distanza. Nonostante alcune aziende stiano riportando i collaboratori in ufficio a tempo pieno, la tendenza generale sembra andare nella direzione opposta, sia in Italia che in altre economie avanzate europee e mondiali. Secondo un’analisi delle ricerche di...

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Non di solo sciopero vivono le relazioni industriali

Scritto da Redazione il 20 Ottobre 2023.

È forse lo strumento più potente a disposizione dei sindacati per far valere le richieste dei lavoratori in azienda. Quando ancora tutte le persone dovevano essere presenti in ufficio-fabbrica, lo sciopero poteva generare disagi, attirando l’attenzione di tutti i cittadini alle cause dei lavoratori. Ma quanto è ancora attuale in tempi di lavoro ibrido? Per i sindacati resta uno strumento imprescindibile,...

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Meglio flessibili che smart worker

Scritto da Chiara Frigerio il 22 Agosto 2023.

Il mondo del lavoro italiano si trova ormai da decenni in una situazione di fragilità a causa di un’elevata disoccupazione giovanile, di una curva della produttività per ore lavorate rimasta piatta dal 1990 a oggi, unitamente agli stipendi, cresciuti solo dello 0,36% (dato Ocse). Oggi il valore del Pil per ora lavorata è intorno ai 42 euro, contro i 58 euro della Germania, nonostante il monte ore...

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Lavoro ibrido: il modello a ore di Unilever

Scritto da Alessandro Gastaldi il 25 Luglio 2023.

Il periodo pandemico ha permesso a tutti noi, purtroppo, di poter sperimentare il lavoro da remoto. Quell’esperienza ha spinto molti a maturare grande fiducia verso le nuove modalità di lavoro, con il concetto di Smart working diventato centrale nel panorama mediale e d’impresa. Oggi, questo entusiasmo si sta affievolendo e molte aziende stanno decidendo di riportare il lavoro su una...

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Da remoto o in presenza? Il lavoro è sempre più ibrido

Scritto da Martina Midolo il 4 Maggio 2023.

Con l’incremento della digitalizzazione, la rilevanza assunta dai parametri ESG e le nuove esigenze dei lavoratori, il triennio 2020-22 ha rappresentato uno spartiacque da molti punti di vista, non da ultimo quello dei processi aziendali e della gestione HR. La fase di incertezza, legata alla pandemia di Covid-19 e, successivamente, alla guerra russo-ucraina e alla crescita dell’inflazione, ha accelerato...

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Uffici intelligenti, per Cisco il futuro del lavoro è ibrido

Scritto da Federica Biffi il 15 Febbraio 2023.

Dinamicità e fluidità caratterizzano il mondo del lavoro di oggi, accompagnati da una ricerca di flessibilità e un approccio incentrato sulla persona (definito “people first”); per questo motivo, il modello ibrido è destinato a restare una costante per i prossimi decenni, coniugando attività in presenza con quelle a distanza. Così le aziende stanno ripensando i processi per permettere ai collaboratori...

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Il lavoro in ufficio è da boomer

Scritto da Monica Giambersio il 28 Ottobre 2022.

Il 90% delle aziende statunitensi chiederà ai propri collaboratori di lavorare in presenza alcuni giorni a settimana entro il 2023, licenziando chi non darà la sua disponibilità. A evidenziarlo è una survey realizzata da Resume Builder, azienda Usa che supporta i professionisti nella realizzazione del proprio curriculum. I dati raccolti, come si legge sul sito HR Drive, mostrano inoltre che il modello...

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Imparare una nuova leadership per il lavoro ibrido

Scritto da Elisa Marasca il 18 Agosto 2022.

Il 70% della forza lavoro a livello mondiale, entro il 2025, lavorerà da remoto almeno cinque giorni al mese. Le recenti stime della società internazionale di consulenza strategica e ricerche Gartner parlano chiaro e costringono le aziende a chiedersi come esercitare la leadership in questo contesto di lavoro ibrido. Paolo Ferioli, Fondatore di Openminds, società attiva da oltre 20 anni nel mondo...

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La lezione del lavoro ibrido: in ufficio un solo giorno

Scritto da Monica Giambersio il 7 Luglio 2022.

La pandemia, come è noto, ha dato una forte accelerata al lavoro ibrido, un modello di lavoro attualmente in fase di consolidamento, che richiede un approccio molto più duttile rispetto alle logiche tradizionali, ma che, in particolare, è in grado di prendere in considerazione le specificità delle singole aziende e le necessità dei lavoratori. A sottolineare questi aspetti è un approfondimento della...

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Gestire gli spazi lavorativi tra mondo fisico e digitale

Scritto da Elisa Marasca il 30 Giugno 2022.

La dinamicità delle organizzazioni, unita alle nuove modalità lavorative ibride, rendono la questione degli spazi aziendali sempre più prioritaria e complessa da gestire. L’organizzazione ottimale dipende da una comprensione profonda dei flussi di lavoro aziendali, in modo da creare un ambiente efficiente, produttivo e confortevole. Lo conferma Salvatore Barbera, Product Manager di ZWorkspace, la...

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In presenza, ma non troppo

Scritto da Elisa Marasca il 6 Giugno 2022.

Mentre le persone esprimono le loro preferenze su dove, quando e come lavorare, i manager sono impegnati a creare il nuovo ambiente di lavoro nell’economia post pandemia. I dibattiti cui stiamo assistendo tra lavoro a distanza e in ufficio posizionano erroneamente queste decisioni come una scelta tra l’una o l’altra opzione. Nonostante l’allentamento delle restrizioni, quello che ci si immagina...

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Lavoro ibrido, le soluzioni e i servizi di Centro Computer

Scritto da Elisa Marasca il 17 Maggio 2022.

L’emergenza sanitaria ha cambiato totalmente lo scenario lavorativo, rendendo la modalità di lavoro ibrida una realtà concreta, scelta da sempre più aziende. Questo ha reso necessaria una ridefinizione degli spazi per adattarli alle nuove esigenze e l’adozione di strumenti che consentano alle persone di lavorare nel miglior modo possibile, sia dall’ufficio sia da casa. “I prodotti di video collaborazione...

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Tag: lavoro ibrido